О квотируемых рабочих местах…
11 ноября 2022
Знаете ли вы, что работодатели со штатной численностью более 100 человек при утверждении штатного расписания на год сохраняют определенный процент вакансий для трудоустройства инвалидов?
Каким образом устанавливается квота и почему не все работодатели обязаны ее ввести?
Хочешь устроиться по квоте, но пока нет понимание как это работает?
Все ответы на вопросы ты сможешь получить здесь: https://kontur.ru/articles/6668?ysclid=laarfnmcqu7948..
P.s. Хочешь узнать у какого работодателя есть квота для приёма соискателей с инвалидностью, переходи на наш сайт: https://cstm.tversu.ru/applicants/kompanii-tverskoj-o..
Последние публикации
Стань амбассадором Россельхозбанка
Новости
/
30 июня 2025
ООО «КОЛОРИТ» приглашает на работу
Вакансии
/
30 июня 2025
Школа №7 го Дубна приглашает на работу
Вакансии
/
30 июня 2025
Состоялась деловая встреча с представителями «Сибур-ПЭТФ»
Новости
/
11 июня 2025
"ГАРАНТ СВОБОДЫ" ищет помощника юриста
Вакансии
/
9 июня 2025
Агентство "ЭТАЖИ" приглашает на работу Офис-менеджера
Вакансии
/
5 июня 2025
Студенты Химико-технологического факультета с экскурсией на ЗАО "Хлеб"
Новости
/
29 мая 2025
«ТВЕРСКАЯ СТЕКОЛЬНАЯ компания» ищет сотрудников
Вакансии
/
29 мая 2025